13 attraktive Monatsgehälter 30 Tage Erholungsurlaub zur freien Verfügung Homeoffice an 3 Tagen in der Woche möglich Steuerfreie Sachgutscheine als Extra-Bonus Kurze Freitage für einen entspannten Start ins Wochenende Flexible Arbeitszeitmodelle E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungschancen Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherheit Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Coach an Ihrer Seite Offene Feedbackkultur mit regelmäßigem Austausch Flache Hierarchien und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten Kostenfreie Getränke – Kaffee, Wasser & Co.
Flexible Arbeitsmodelle : Vollzeit, Teilzeit, Homeoffice oder Büroarbeit – mit flexiblen Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance Attraktive Vergütung : 13 Gehälter, betriebliche Altersvorsorge, Sachgutscheine und Getränkeflatrate Sichere Einarbeitung : Individuelle Begleitung durch einen persönlichen Coach und regelmäßige Feedbackgespräche Erholung garantiert : 30 Tage Urlaub mit flexibler Planung und kurzen Entscheidungswegen Gesund & mobil : E-Bike-Leasing mit Kostenübernahme Entwicklungschancen : Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung Teamspirit : Ein kollegiales 40-köpfiges Team an zwei modernen Standorten mit abwechslungsreichen Aufgaben Ihre Aufgaben – Hier bringen Sie Ihr Können ein!
LVM Versicherung sucht in eine/n Trainer / Coach Verhalten und Kommunikation (m/w/d) (ID-Nummer: 14091262)
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Schulungen Deine berufliche und persönliche Weiterbildung fördern wir regelmäßig mit internen und externen Veranstaltungen durch erfahrene Fachdozenten und Coaches. Mitarbeiterevents Bei Teambuildingmaßnahmen lernst Du Deine Kollegen besser kennen und erprobst Arbeitsstrategien abseits des Arbeitsalltags.
Wir bieten Ihnen: Geplante Übernahme durch unseren PartnerStundenlohn ab 15,00 EuroMitarbeiter werben Mitarbeiter - bis zu 250 € Prämie15-30 Wochenstunden mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 08.00 - 17.00 UhrKeine WochenendarbeitMax. 2 Tage Homeoffice nach der Einarbeitung Intensive Einarbeitung und Schulung durch erfahrene Coaches Persönliche und wertschätzende Betreuung Ihre Aufgaben: Telefonische Kundenbetreuung im B2B-Bereich Proaktive Direktansprache von EntscheidungsträgernKoordinierung und Vereinbarung von AußendienstterminenAnalyse von Kundenbedarfen und Identifikation von Projekt- sowie VertriebspotenzialenErfassung und Pflege von Kontakten im CRM-System und Mitwirkung an ProjektleitfädenTeilnahme an Vertriebsmeetings und Schulungen Unsere Erwartungen: Freude am telefonischen Umgang mit Kunden Ausgeprägte VertriebsaffinitätErste Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung Fließende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftHohe Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte KundenorientierungÜberzeugungskraft und ErgebnisorientierungTeamgeist und FlexibilitätKommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
• führst Du Architektur-Reviews und Quality Gates durch, erstellst Standards, Playbooks und technische Dokumentationen (C4/UML, ERD, API Specs). • coachst Du Entwickler*innen und Teams, gibst Hands-on Guidance bei komplexen Implementierungen und baust Enablement-Materialien und Lernpfade auf.